...三星电子现在不续签合同的话没有赔偿金了,续签合同就涨底薪...

发布网友发布时间：2024-10-23 18:02

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热心网友时间：2024-11-01 13:53

公司不续签才有补偿金，个人不续签当然是没有补偿金的。划不划算看有没有更好的选择。

劳动合同到期用人单位以降低原劳动合同约定的劳动条件（如降职降薪等）续签而劳动者不愿续签的用人单位应当支付经济补偿金，如果合同到期日晚于09.6.30的为二个月工资，不早于09.6.30的为一个半月工资。

劳动合同到期用人单位以维持或提高原劳动合同约定的劳动条件续签而劳动者不愿续签的用人单位不需要支付经济补偿金。劳动合同到期用人单位不愿续签的应当支付经济补偿金。

扩展资料：

以下情形，符合续订劳动合同的条件：

1、双方协商一致续订劳动合同；

2、劳动合同期满，存在用人单位不得解除合同的情况之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失；

（1）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；

（2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；

（5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；

（6）法律、行规规定的其他情形。

参考资料来源：百度百科-劳动合同的续订

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